Description complète du poste

Poste non-syndiqué, temps partiel, horaire variable

Sous l’autorité de la coordonnatrice des loisirs et du tourisme, le surveillant des activités récréatives supervise les activités de patinage (sur la glace et environs) ainsi que les activités de la salle multifonctionnelle et collabore aux activités reliées à la bibliothèque sportive.

Tâches principales

Surveiller les activités qui se déroulent sur la glace et faire respecter les règlements et les horaires dans le but d’assurer la sécurité des utilisateurs;
Surveiller les activités qui se déroulent dans la salle multifonctionnelle et faire respecter les règlements et les horaires dans le but d’assurer la sécurité des utilisateurs;
Assurer le rangement du matériel utilisé et la propreté des lieux;
En collaboration avec le personnel du guichet d’information et conformément aux procédures établies, assurer le prêt et retour d’équipement de la bibliothèque sportive.

Exigences

Être confortable sur des patins;
Détenir les connaissances de base des sports de raquettes;
Bilinguisme oral (français et anglais);
Avoir de l’initiative et de l’entregent;
Être capable de travailler sous un minimum de supervision;
Être débrouillard, ponctuel, responsable et autonome;
Être en bonne forme physique.

Rémunération

17,20 $ de l’heure.

Si cette offre vous intéresse, faites-nous parvenir votre lettre de présentation ainsi que votre curriculum vitae par courriel au resshum@hawkesbury.ca.

Nous remercions toutes les personnes qui soumettront leur candidature. Cependant, nous communiquerons seulement avec celles choisies pour une entrevue. Veuillez noter que les candidatures seront étudiées au fur et à mesure qu’elles sont reçues.

Avis de conformité légale

Conformité aux lois sur la protection de la vie privée : conformément à la Loi sur l'accès à l'information municipale et la protection de la vie privée, l'information recueillie est rassemblée sous l'autorité de la Loi sur les municipalités, L.O. 2001, chap. 25. et sera seulement utilisée pour la sélection des candidats.

Engagement en matière d'accessibilité : conformément à la Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario, la Corporation de la ville de Hawkesbury s'engage à reconnaître les besoins divers et à garantir un environnement accessible pour tous.

Déclaration sur l'égalité des chances : la Corporation de la ville de Hawkesbury promeut l'égalité des chances et exprime sa gratitude à tous les candidats, précisant que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Ville de Hawkesbury

Offres d'emplois récentes

Surveillant d’activités récréatives – Complexe sportif