Située dans la MRC Beauce-Centre et comptant une population d’environ 1 150 habitants, la municipalité de Saint-Frédéric présente un environnement agréable, paisible et sécuritaire où les citoyens de toutes générations se côtoient amicalement. Cette qualité de vie présente des opportunités à saisir et un développement soutenu. La municipalité de Saint-Frédéric offre une ambiance familiale et un environnement de travail qui favorise l'autonomie, l'initiative et les défis d'un emploi qui promet un accomplissement professionnel passionnant.

Responsabilités

· Développer une programmation d'activités sportives et récréatives variées pour les citoyens de tous âges, en concertation avec les organismes locaux.

· Établir la définition des objectifs et des priorités du service des loisirs en cohérence avec les orientations stratégiques du conseil municipal.

· Planifier les calendriers d'activités sportives (soccer, baseball, patinoire, etc.) et recruter les ressources nécessaires (entraîneurs, arbitres, marqueurs).

· Gérer l'ensemble des activités sportives (organisation et supervision du soccer, baseball, patinoire) ainsi que la coordination du camp de jour, de la piscine municipale et des cours de natation.

· Agir comme personne-ressource auprès des comités et organismes locaux, en collaborant étroitement avec eux, et fournir un soutien administratif et logistique essentiel aux événements municipaux.

· Participer à l'application de la politique culturelle municipale et élaborer un plan d'action culturel.

· Effectuer le suivi de la Politique familiale municipale et du programme Municipalité amie des aînés (MADA).

· Assumer le mandat lié à l'accueil et à l'intégration des nouveaux arrivants.

· Participer à la recherche, la rédaction et la gestion des demandes de subventions (activités, infrastructures, équipements).

· Effectuer les suivis et redditions de comptes requis (rapport annuel, activités sectorielles).

· Assurer la gestion budgétaire des activités selon les paramètres établis.

· Assurer les inscriptions à l’aide de la plateforme d'inscriptions en ligne (Qidigo).

Profil recherché

· Détenir un diplôme d’études collégiales ou universitaires en loisirs, récréologie, administration ou avoir une expérience jugée équivalente.

· Avoir une expérience pertinente notamment dans le domaine sportif (soccer, baseball, etc).

· Une expérience dans le domaine municipal est un atout.

· Bonne maîtrise du français et une bonne capacité à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit.

· Bonne connaissance de la Suite Office et du gestionnaire d’activité Qidigo.

· Capacité à établir de bonnes relations interpersonnelles et aptitudes à travailler avec des bénévoles.

· Aptitudes à apporter des idées novatrices et à prendre des initiatives pour optimiser les services.

· Bonne gestion du temps et des priorités

· Entregent et bon sens du travail d’équipe.

· Autonomie, sens de l’organisation et des responsabilités.

Conditions de travail

· Poste régulier à temps partiel (20 heures/semaine).

· Possibilité de temps complet au cours de l’année.

· Flexibilité dans l’aménagement de l’horaire de travail.

· Être disponible à l’occasion les soirs et les fins de semaine.

· Salaire et avantages sociaux concurrentiels dont assurance collective.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Permanent

Heures prévues : 20 par semaine

Avantages :

Assurance Maladie Complémentaire
Assurance Vie
Congés payés
Heures d’arrivée et de départ flexibles
Programme d'Aide aux Employés
Stationnement sur place
Tenue Décontractée

Exigences linguistiques souples :

Anglais non requis

Horaire :

Du Lundi au Vendredi
Fins de semaine au besoin
Quart de jour

Rémunération supplémentaire :

Heures supplémentaires majorées

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 2025-06-06

Municipalité de Saint-Frédéric offres

Technicien(ne) en loisirs