APPEL DE CANDIDATURE

COORDONNATEUR(TRICE) LOISIRS, SPORT, CULTURE

ET VIE COMMUNAUTAIRE

(Remplacement d’une durée approximative de 1 an)

La Municipalité de Sainte-Martine est à la recherche d’une personne dynamique et engagée pour combler un remplacement temporaire au sein de son service des loisirs.

Une opportunité unique… en deux temps!

Particularité du mandat : il débute sur le terrain comme chef(fe) animateur(trice) pour l’été et se poursuivre en coordination complète par la suite.

Principales tâches et responsabilités

Étape 1 : L’été en mode terrain

Tu débuteras comme chef animateur(trice) du camp de jour :

· Encadrer et mobiliser une équipe d’animation;

· Participer à la planification et à la coordination des activités;

· T’assurer que les jeunes vivent un été sécuritaire, dynamique et mémorable.

Étape 2 : Le rôle de coordonnateur(trice)

Après l’été, tu prendras pleinement les rênes du poste :

· Planifier, organiser et coordonner les activités de loisirs, sportives et de la vie communautaire;

· Gérer les opérations du service (camp de jour, piscine, activités, événements, etc.);

· Participer à la gestion budgétaire et aux projets;

· Contribuer activement à la vie communautaire de Sainte-Martine.

Bref, une occasion unique de passer du terrain à la gestion dans un même mandat!

Profil recherché

1. Diplôme d’études collégiales (DEC) en technique d’intervention en loisir ou domaine connexe;

2. Expérience en camp de jour (atout important);

3. Leadership mobilisateur et sens de l’organisation;

4. Autonomie, initiative et créativité;

5. Excellentes habiletés en communication et travail d’équipe;

6. Bonne maîtrise du français (oral et écrit).

Conditions de travail

Il s’agit d’un poste temporaire à temps plein pour une durée approximative de 1 an;
Un horaire de travail, établi sur 32 heures réparties sur 4 jours et demi, peut être appelé à varier selon les besoins du service. Une disponibilité de soir et de fin de semaine est requise lors des activités ou d’événements ;
Rémunération selon l’échelle salariale de la politique d’emploi soit de 29,20 $.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 24 avril 2026 à :

Municipalité de Sainte-Martine

Candidature : Coordonnateur(trice) LSCVC

3, rue des Copains

Sainte-Martine, Québec J0S 1V0

emploi@sainte-martine.ca

Nous tenons à remercier toutes les personnes qui manifestent un intérêt envers la Municipalité de Sainte-Martine. Cependant, seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées.

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